모집부문

- 경력 만 11년 ~ 15년 (차장급 / 1명)
- 경력 만 6년 ~ 10년 (대리급 / 1명)
- 경력 만 1년 ~ 5년 (사원급 / 1명)

담당업무

- 브랜드 비주얼 관리 : 자사 브랜드 톤앤매너 유지 및 적용
- 오프라인 디자인 제작 : 회사소개서, 영업용 리플렛, 사내 외 행사 관련 디자인 작업
- 온라인 콘텐츠 제작 : SNS, 유튜브, 홈페이지 비주얼 디자인

지원자격

- 관련 실무 경력 보유자
- Adobe, Figma 등 디자인 툴을 활용한 실무 작업이 가능한 분

우대사항

- 기획부터 디자인, 성과보고까지 모든 과정에 참여하셨던 분
- 다른 부서와 협업 경험이 많으신 분
- 본인 역할 및 기여 범위를 확인할 수 있는 포트폴리오 제출이 가능한 분
- 그래픽 디자인 외 마케팅 캠페인에도 아이디어 제안을 할 수 있는 분

전형절차

서류 전형 -> 1차 면접(실무진) -> 2차 면접(임원진) -> 최종 합격

근무조건

- 근무형태 : 수습 3개월 후 정규직 전환
- 급여 : 희망연봉기재(면접 시 협의)

지원기간

- 접수기간 : 26년 06 월 22일(월) - 26년 07월 06일(월)
- 1차 합격자 발표 : 개별 안내
- 면접 일정 및 최종 합격자 발표: 개별 안내
* 채용 진행 과정에서 스케줄이 변동될 수 있습니다.
* 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다

접수방법

- 제로투엔 채용 시스템 지원 ▶ https://zip.zeroton.co/recruit/
- 첨부 서류 : 이력서/포트폴리오(20mb 이하)
- 이력서 내 전화번호 및 이메일 주소 표기
- 모든 서류는 자유 형식이며, PDF 형식으로 변환 후 제출 바랍니다.

문의사항

이메일 문의 : hr@zero-to-n.com

접수하기

모집부문
마케팅 디자이너

- 경력 만 1년 ~ 5년 (사원, 대리급 / 1명)
- 경력 만 6년 ~ 10년 (과장급 / 1명)
- 경력 만 11년 ~ 15년 (차장급 / 1명)

담당업무

- 디지털 마케팅 콘텐츠 제작 : SNS, 유튜브, 홈페이지 비주얼 디자인
- 오프라인 행사 및 제작물 디자인 : 회사소개서, 사내 외 세미나 자료 제작
- 브랜드 비주얼 관리 : 자사 솔루션의 브랜드 톤앤매너 유지 및 적용, 신규 마케팅 캠페인에 필요한 디자인 아이디어 제안

지원자격

- 관련 실무 경력 보유자
- Adobe, Figma 등 디자인 툴을 활용한 실무 작업이 가능한 분

우대사항

- 기획부터 디자인, 성과보고까지 모든 과정에 참여하셨던 분
- ‘잘 팔리는 디자인’을 해보신 분
- 다른 부서와 협업 경험이 많으신 분
- 본인 역할 및 기여 범위를 확인할 수 있는 포트폴리오 제출이 가능한 분

전형절차

서류 전형 -> 1차 면접(실무진) -> 2차 면접(임원진) -> 최종 합격

근무조건

- 근무형태 : 수습 3개월 후 정규직 전환
- 급여 : 희망연봉기재(면접 시 협의)

지원기간

- 접수기간 : 26년 6월 1일(월) - 26년 6월 15일(월)
- 1차 합격자 발표 : 개별 안내
- 면접 일정 및 최종 합격자 발표: 개별 안내
* 채용 진행 과정에서 스케줄이 변동될 수 있습니다.
* 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.

접수방법

- 제로투엔 채용 시스템 지원 ▶ https://zip.zeroton.co/recruit/
- 첨부 서류 : 이력서/포트폴리오(20mb 이하)
- 이력서 내 전화번호 및 이메일 주소 표기
- 모든 서류는 자유 형식이며, PDF 형식으로 변환 후 제출 바랍니다.

문의사항

이메일 문의 : hr@zero-to-n.com

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모집부문

- 건축디자이너(부팀장): 경력 만 3년 이상~5년 이하 (0명)

담당업무

- 기본 설계 및 실시 설계 업무 전반
- 인허가 및 대관 업무 전반
- 디자인 제안서 및 보고서 작성
- 발주처 및 협력업체 협의

지원자격

- 초대졸 이상
- 관련학과 전공

우대사항

- PM 업무 경험자
- 3년 이상 한 회사 재직 경험자
- 공동주택(오피스텔 포함) 설계 경력자
- 건축 설계 전체 프로세스 업무 수행 경험자

전형절차

서류 전형 -> 1차 면접(실무진) -> 2차 면접(임원진) -> 최종 합격

지원기간

- 접수기간 : 26년 06월 01일(월) - 26년 06월 15일(월)
- 1차 합격자 발표 : 개별 안내
- 면접 일정 및 최종 합격자 발표: 개별 안내
* 채용 진행 과정에서 스케줄이 변동될 수 있습니다.
* 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.

접수방법

- 제로투엔 채용 시스템 지원 ▶ https://zip.zeroton.co/recruit/
- 첨부 서류 : 이력서/포트폴리오(20mb 이하)
- 이력서 내 전화번호 및 이메일 주소 표기
- 모든 서류는 자유 형식이며, PDF 형식으로 변환 후 제출 바랍니다.

문의사항

이메일 문의 : hr@zero-to-n.com

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모집부문

- 설계 소장(부장): 경력 15년 이상~20년 이하 (1명)

담당업무

- 기본 설계 및 실시 설계 업무 전반
- 인허가 및 대관 업무 전반
- 디자인 제안서 및 보고서 작성
- 발주처 및 협력업체 협의

지원자격

- 초대졸 이상
- 관련학과 전공

우대사항

- 대형/중견사에서 중간 리더로서 조직을 이끌어 본 분
- 아뜰리에를 직접 운영하며 실무와 경영의 고뇌를 모두 경험하신 분

전형절차

서류 전형 -> 1차 면접(실무진) -> 2차 면접(임원진) -> 최종 합격

근무조건

- 근무형태 : 수습 3개월 후 정규직 전환
- 급여 : 희망연봉기재(면접 시 협의)

지원기간

- 접수기간 : 26년 05월 25일(월) - 26년 06월 12일(금)
- 1차 합격자 발표 : 개별 안내
- 면접 일정 및 최종 합격자 발표: 개별 안내
* 채용 진행 과정에서 스케줄이 변동될 수 있습니다.
* 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.

접수방법

- 제로투엔 채용 시스템 지원 ▶ https://zip.zeroton.co/recruit/
- 첨부 서류 : 이력서/포트폴리오(20mb 이하)
- 이력서 내 전화번호 및 이메일 주소 표기
- 모든 서류는 자유 형식이며, PDF 형식으로 변환 후 제출 바랍니다.

문의사항

이메일 문의 : hr@zero-to-n.com

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모집부문

- 건축 QC(팀장) : 경력 만 8년이상 ~ 12년
- 모집인원 : 1명

담당업무

[건축(QC)및 설계/시공 통합 검토]
- 사내 주요 프로젝트(매입임대·근생 등)설계도서 검토 및 품질관리
- 프로젝트 전반의 도면 퀄리티 표준화 및 상향 시스템 구축
- 설계·시공 간 커뮤니케이션 허브 역할(단계별 이슈 대응 및 피드백 조율)
- 시공단계 이슈에 대한 설계적 대응 및 개선사항 반영

지원자격

- 건축 관련 전공 및 실무경력 8~12년 내외
- 실시설계, 감리, 시공 유경험자
- 설계·시공 간 도면 검토·품질관리 유사 업무 경험자
- 도면 완성도 및 시공성에 대한 이해와 검토 능력 보유

[경험 인정 범위]
- 대형 설계사무소에서 건설사 또는 발주처와 협업하여 실시도면 검토, QC 피드백, 품질관리 업무를 수행한 경험도 동일하게 인정합니다.
- 직함보다 실질적인 도면 검토 경험을 중심으로 평가합니다

우대사항

- 설계·시공 양쪽을 경험한 통합형 실무자
- 현장 질의(RFI)·협의 이력을 도면에 반영한 경험자
- QC 체크리스트·검토 프로세스를 직접 수립하거나 개선한 경험

전형절차

서류 전형 -> 1 차 면접(실무진) -> 2 차 면접(임원진) -> 최종 합격

지원기간

- 접수기간 : 26 년 5월 4일(월) - 26 년 5월 30일(토)
- 1 차 합격자 발표 : 개별 안내
- 면접 일정 및 최종 합격자 발표: 개별 안내
* 채용 진행 과정에서 스케줄이 변동될 수 있습니다.
* 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.

접수방법

- 제로투엔 채용 시스템 지원 ▶ https://zip.zeroton.co/recruit/
- 첨부 서류 : 이력서/포트폴리오(20mb 이하)
- 이력서 내 전화번호 및 이메일 주소 표기
- 모든 서류는 자유 형식이며, PDF 형식으로 변환 후 제출 바랍니다.

문의사항

hr@zero-to-n.com

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모집부문

- 대리 : 경력 7년 이하

담당업무

- 건축, 기계, 전기 유관업무 협의
- 설계관리, 견적, 시공 업무 

지원자격

- 초대졸 이상
- 건축설비공학/소방설비공학 전공자
- 건축설비기사, 공조냉동기계기사, 소방설비기사 中 1개 이상 보유
- 경력 7년 이하

우대사항

- 안전관련 자격증 소지자
- 공동주택 현장 경력자

전형절차

서류 전형 -> 1차 면접(실무진) -> 2차 면접(임원진) -> 최종 합격

근무조건

- 근무형태 : 수습 3개월 후 정규직 전환
- 급여 : 면접 후 협의

지원기간

- 접수기간 : 2026.03.17 ~ 채용 시 마감
- 1차 합격자 발표 : 개별 안내
- 1, 2차 면접 : 개별 안내
- 최종 합격자 발표 : 개별 안내
* 채용 진행 과정에서 스케줄이 변동될 수 있습니다.
* 채용 시 조기 마감될 수 있습니다.

접수방법

- 제로투엔 채용 시스템 및 채용 플랫폼 지원 ▶ https://zip.zeroton.co/recruit/
- 첨부 서류 : 이력서/포트폴리오(20mb 이하)
- 모든 첨부파일은 PDF 형식으로 제출해주세요

문의사항

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모집부문

- 건설사업관리(CM): 경력 15년 이상 ~ 20년 이하 (부장급)
- 모집 인원: 1명

담당업무

- 건설사업관리(설계/시공)
- 설계의도구현 및 현장 대응

지원자격

- 초대졸 이상
- 관련학과 전공
- 경력 15년 이상 ~ 20년 이하

우대사항

- 대형/중견사 CM 업무 경험자
- 관련분야 자격증 보유자(건축기사 이상)
- 커뮤니케이션 능력 우수자

전형절차

서류 전형 -> 1차 면접(실무진) -> 2차 면접(임원진) -> 최종 합격

근무조건

- 근무형태 : 수습 3개월 후 정규직 전환
- 급여 : 희망연봉기재(면접 시 협의)

지원기간

- 접수기간 : 26년 4월 14일(화) - 26년 4월 30일(목)
- 1차 합격자 발표 : 개별 안내
- 면접 일정 및 최종 합격자 발표: 개별 안내
* 채용 진행 과정에서 스케줄이 변동될 수 있습니다.
* 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.

접수방법

- 제로투엔 채용 시스템 및 채용 플랫폼 지원 ▶ https://zip.zeroton.co/recruit/
- 첨부 서류 : 이력서/포트폴리오(20mb 이하) / 건설기술인협회 경력증명서 (최근 3개월 내 / 건설사업관리용 체크 후 출력)
- 모든 첨부파일은 PDF 형식으로 제출해주세요.

문의사항

hr@zero-to-n.com

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모집부문

- 설계 소장(부장): 경력 15년 이상~20년 이하
- 모집 인원: 4명

담당업무

- 기본 설계 및 실시 설계 업무 전반
- 인허가 및 대관 업무 전반
- 디자인 제안서 및 보고서 작성
- 발주처 및 협력업체 협의

지원자격

- 초대졸 이상
- 관련학과 전공
- 경력 15년 이상 ~ 20년 이하

우대사항

- 대형/중견사에서 중간 리더로서 조직을 이끌어 본 분
- 아뜰리에를 직접 운영하며 실무와 경영의 고뇌를 모두 경험하신 분

전형절차

서류 전형 -> 1차 면접(실무진) -> 2차 면접(임원진) -> 최종 합격

근무조건

- 근무형태 : 수습 3개월 후 정규직 전환
- 급여 : 희망연봉기재(면접 시 협의)

지원기간

- 접수기간 : 26년 4월 14일(화) - 26 년 4월 30일(목)
- 1차 합격자 발표 : 개별 안내
- 면접 일정 및 최종 합격자 발표: 개별 안내
* 채용 진행 과정에서 스케줄이 변동될 수 있습니다.
* 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.

접수방법

- 제로투엔 채용 시스템 지원 ▶ https://zip.zeroton.co/recruit/
- 첨부 서류 : 이력서/포트폴리오(20mb 이하)
- 이력서 내 전화번호 및 이메일 주소 표기
- 모든 서류는 자유 형식이며, PDF 형식으로 변환 후 제출 바랍니다.

문의사항

이메일 문의 : hr@zero-to-n.com

접수하기

모집부문

- 건축 QC(팀장) : 경력 만 8년이상 ~ 12년 (1명)

담당업무

[건축(QC) 및 설계/시공 통합 검토]
- 사내 주요 프로젝트(매입임대·근생 등)의 설계도서 검토 및 품질관리
- 프로젝트 전반의 도면 퀄리티 표준화 및 상향 시스템 구축
- 설계–시공 간 커뮤니케이션 허브로서 단계별 이슈 대응 및 피드백 조율
- 시공단계 이슈에 대한 설계적 대응 및 개선사항 반영 

지원자격

-건축 관련 전공 및 실무경력 8~12 년 내외
-실시설계, 감리, 시공 중 한 분야 이상 경험자
-도면 완성도 및 시공성에 대한 이해와 검토 능력 보유
-협업툴(Sketchup, Slack, Notion 등)을 활용한 소통 역량 

우대사항

-설계와 시공 양쪽을 경험한 통합형 실무자
-현장의 언어와 설계의 언어를 모두 이해하며, ‘브릿지 역할’을 수행할 수 있는 분
-공공·민간을 가리지 않고 다양한 프로젝트에 열린 태도를 가진 분
-꼼꼼함, 책임감, 그리고 개선을 즐기는 태도를 가진 분 

전형절차

서류 전형 -> 1 차 면접(실무진) -> 2 차 면접(임원진) -> 최종 합격 

지원기간

- 접수기간 : 26년 4월 6일(월) - 26 년 4월 17일(금)
- 1 차 합격자 발표 : 개별 안내
- 면접 일정 및 최종 합격자 발표: 개별 안내
* 채용 진행 과정에서 스케줄이 변동될 수 있습니다.
* 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다

접수방법

- 제로투엔 채용 시스템 지원 ▶ https://zip.zeroton.co/recruit/
- 첨부 서류 : 이력서/포트폴리오(20mb 이하)
- 이력서 내 전화번호 및 이메일 주소 표기
- 모든 서류는 자유 형식이며, PDF 형식으로 변환 후 제출 바랍니다. 

문의사항

이메일 문의 : hr@zero-to-n.com

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모집부문

- 건축디자이너(팀장): 경력 만 6년 이상 ~ 10년 이하 (2명)
- 건축디자이너(부팀장): 경력 만 3년 이상~5년 이하 (2명)

담당업무

- 기본 설계 및 실시 설계 업무 전반
- 인허가 및 대관 업무 전반
- 디자인 제안서 및 보고서 작성
- 발주처 및 협력업체 협의 

지원자격

- 초대졸 이상
- 관련학과 전공 

우대사항

- PM 업무 경험자
- 5년 이상 한 회사 재직 경험자
- 공동주택(오피스텔 포함) 설계 경력자
- 건축 설계 전체 프로세스 업무 수행 경험 

전형절차

서류 전형 -> 1 차 면접(실무진) -> 2 차 면접(임원진) -> 최종 합격 

지원기간

- 접수기간 : 26년 4월 6일(월) - 26년 4월 17일(금)
- 1 차 합격자 발표 : 개별 안내
- 면접 일정 및 최종 합격자 발표: 개별 안내
* 채용 진행 과정에서 스케줄이 변동될 수 있습니다.
* 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.

접수방법

- 제로투엔 채용 시스템 지원 ▶ https://zip.zeroton.co/recruit/
- 첨부 서류 : 이력서/포트폴리오(20mb 이하)
- 이력서 내 전화번호 및 이메일 주소 표기
- 모든 서류는 자유 형식이며, PDF 형식으로 변환 후 제출 바랍니다. 

문의사항

이메일 문의 : hr@zero-to-n.com

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